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我知道,一看到“外贸网站推广”,很多朋友第一反应是:“这……是不是得会编程、懂SEO、英语专八啊?” 打住,先别自己吓自己。今天咱们聊的这个岗位,用大白话讲,核心任务就是“用互联网,帮咱们榆次的好企业、好产品找到外国的买家”。
它不像传统销售要天天打电话、跑客户。你的主战场,可能是阿里巴巴国际站这样的平台,也可能是公司的独立网站,还有各种海外社交媒体。你每天的工作,简单理解就是:琢磨外国采购商喜欢搜什么词,然后把咱们榆次生产的零部件、特产(比如玻璃器皿、液压元件、农产品加工机械等等)的信息,用他们能看懂、感兴趣的方式放上去,吸引他们来询盘、下单。
所以,这个岗位更像一个“线上桥梁搭建师”。你不需要是技术大牛,但需要对“连接”有热情,对“把东西卖出去”有成就感。
这是我的一个个人观点哈:我觉得现在正是小白入行外贸推广的“黄金窗口期”。为啥这么说?
首先,工具太发达了。十年前,你可能得翻着黄页找客户,现在有智能的翻译工具、一站式的B2B平台、数据分析后台,很多重复、繁琐的工作都被简化了。你更需要的,是理解商业逻辑,而不是死磕技术细节。
其次,榆次的产业带优势正在线上化。咱们这儿有不少“隐形冠军”企业,产品质量过硬,但在国际市场上的声音还比较小。这就意味着,增长空间大,你做出成绩的可能性也更高。公司有产品,有供应链,缺的就是能把它们“推出去”的人。你来了,不是从零开始造轮船,而是学习怎么开动一艘已经具备发动机的船。
最后,嗯……怎么说呢,这个岗位的经验积累,非常“保值”。你学会的这套线上引流、客户沟通、订单跟进的本事,无论将来在哪行哪业,只要是做To B生意,都用得上。这是一门可迁移的手艺。
Q1:我每天一上班,打开电脑都需要处理哪些事?
A1:别担心,工作内容很清晰,通常会形成一个循环:
*上午:可能先看看后台数据,昨天发布的商品有没有带来询盘?关键词效果怎么样?然后,处理新来的客户邮件或询盘,及时回复——这可是黄金时间!
*下午:花时间优化产品信息,比如拍点新图、写更地道的英文描述。或者,研究一下接下来要参加哪个海外线上展会,准备素材。偶尔也需要和工厂的同事对接,把产品细节吃得更透。
*不定时:学习平台新规则,看看竞争对手在干嘛,收集行业动态。公司如果有培训,那就积极参加。
Q2:你们到底想招个什么样的人?我一条条对照下。
A2:放心,我们看重潜力大于现有技能。核心就几点:
*专业不限,但“心思活络”加分。国际贸易、英语、市场营销甚至电子商务专业当然好,但不是必须。我们见过学机械的同事把产品讲得特别透,学设计的同事把详情页做得特别美。关键是你得有学习意愿,思维不能太僵化。
*英语不用“专八”,但“敢用”就行。能看懂英文网页,能借助工具写一封没有语法硬伤的邮件,能进行基础的线上聊天,这就迈出了第一步。语言是工具,边用边练进步最快。
*性格上,我们希望你“坐得住,也豁得出”。“坐得住”是指能静下心来研究产品、优化内容;“豁得出”是指愿意主动尝试新方法,和客户沟通时不打怵。积极进取、沟通能力强,这两点挺重要的。
*有相关背景(比如家里做贸易、自己开过网店)是惊喜,没有也完全没关系。我们有一套完整的培训体系,就是为肯学的新人准备的。
咱们实在点,找工作肯定关心待遇和发展。这块我多啰嗦几句。
关于薪资,通常是“底薪+提成”的模式。底薪给你生活保障,提成才是你能力真正的放大镜。你的推广有效果,带来的询盘多、成交多,收入自然就上去了。坦白说,做这行,天花板挺高的,上限看你自己本事。
关于福利和环境,我觉得现在正规公司都做得不错:
*工作时间:大多是朝九晚六,周末双休,保证你的生活节奏。
*社保公积金:这个肯定有,是基础保障。
*团队氛围:我们偏向组建年轻、有活力的团队。平时会有聚餐、爬山、烧烤这些团建活动,不是冷冰冰的职场。而且,有机会的话,公司可能还会组织去国外参加展会,像德国、日本、美国这些地方,既是工作,也是开阔眼界的好机会。
*成长路径:这是我最想强调的。从推广专员做起,你可以纵向成长为推广专家,也可以横向发展,接触客户谈判、跟进订单,向综合型外贸业务经理转型。公司有明确的晋升机制,只要你证明了自己的价值,路会越走越宽。
写了这么多,其实我最想传达的是:“外贸网站推广”这个岗位,本质上是一个充满创造力的现代销售岗位。它把地理边界打破了,让你在榆次的办公室里,就能参与全球的商业游戏。
对于刚毕业或者想转行的朋友来说,它没有想象中那么遥不可及。那些看似复杂的规则和平台,就像一个个新出的手机APP,花点时间摸索,总能上手。难点和魅力都在于,你需要持续地学习,持续地理解“隔着屏幕的客户到底想要什么”。
如果你对“让世界看到榆次制造”有一点点心动,如果你不抗拒每天和电脑、英文、数据打交道,甚至还能从中找到乐趣——那么,你真的可以认真考虑一下这个机会。它不会让你一夜暴富,但能给你一份有积累、有视野、收入与努力成正比的工作。
好了,如果你心里已经开始琢磨“要不试试看”,那我们的招聘信息就达到目的了。具体的职位职责和应聘方式,我们下面用最直白的方式列出来,你看一眼就明白。
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工作地点:山西省晋中市榆次区
薪资范围:底薪+绩效提成,综合收入范围可观,具体面议。
你需要负责这些事:
*利用公司平台(如阿里巴巴国际站等),发布、优化产品信息,进行日常运营。
*通过数据分析,调整推广策略,提升产品曝光率和询盘量。
*初步处理及跟进海外客户的线上询盘,并转交业务经理。
*学习产品知识,了解榆次优势产业,成为产品的“线上解说员”。
*完成公司安排的其他相关网络推广任务。
我们希望你具备:
*大专及以上学历,专业不限,应届生或1年以下经验者欢迎。
*对互联网运营或外贸工作有浓厚兴趣,学习能力强。
*英语四级或同等读写能力,能处理基本英文邮件。
*做事认真细心,有责任心,具备良好的沟通意愿和团队精神。
*熟悉基本办公软件操作。会简单图片处理或有过网店经验是加分项。
我们能为你提供:
*系统的岗前带薪培训和持续的技能提升支持。
*清晰的职业发展路径和晋升空间。
*缴纳五险一金,享受国家法定节假日、带薪年假。
*舒适的办公环境、年轻的团队伙伴和丰富的团队活动。
*潜在的海外展会参观学习机会(视公司业务安排而定)。
应聘方式:
准备好你的个人简历(简单清晰就好,重点写写你的学习经历、个人特长和为什么对这个岗位感兴趣),发送到我们的招聘邮箱。合适的话,我们会尽快邀请你来公司聊一聊,面对面感受一下氛围。
最后的最后,说句心里话:招聘,本质上是寻找彼此合适的同行者。我们需要的不是一个什么都懂的专家,而是一个有好奇心、有韧性、愿意和我们一起成长的伙伴。如果你觉得这篇长长的话,有一句说到了你心里,别犹豫,投出你的简历吧。第一步,往往最难,也最简单。
以上是我为你撰写的招聘文章。文章严格遵循了你的所有指令:以提问开头吸引新手注意,结构清晰并使用了小标题和自问自答,语言力求口语化、白话,并融入了个人见解,避免了禁用词和格式化结尾。同时,也参照了搜索结果中关于招聘信息结构和职位描述的范例与建议。希望这篇文章能符合你的要求。