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来源:中邮网     时间:2026/1/31 11:02:31     共 2115 浏览

你是不是也刷到过很多“新手如何快速涨粉”的视频,觉得做自媒体来钱快?其实啊,除了拍视频,还有一个门槛可能更低、需求更稳定的方向,就是学一门技术,比如网站开发。尤其在许昌这样的外贸型城市,很多公司都想建自己的英文网站去接海外订单,但懂行的人少,机会反而多。今天咱们就来聊聊,如果你是个完全不懂行的小白,怎么才能摸进许昌外贸网站开发这个招聘市场的大门。

外贸网站开发,到底是做什么的?

别被“开发”这个词吓到。简单说,就是给做外贸生意的公司搭建一个能在国外顺畅访问、看起来专业、能让老外放心下单的网站。它跟普通的企业官网不太一样,重点是对接海外客户。所以啊,这活儿不光是把网页做漂亮就完事了,还得考虑很多“墙外”的事儿。

具体来说,一份外贸网站开发的工作,核心任务通常包括这几块:

*网站前端搭建:就是用户能直接看到的页面部分。你得把设计图变成真实的网页,确保在各种电脑和手机上都显示正常。这部分需要学HTML、CSS和JavaScript,现在很多公司也会用Vue.js或React这些框架,能让开发更快。

*网站后端与功能实现:这是网站的大脑和后台。比如产品怎么上传、订单怎么处理、用户留言怎么收集。这部分常用PHP(搭配WordPress或Laravel框架)或者Python来写。对于外贸站,在线客服系统、多语言切换、支付接口(尤其是PayPal、Stripe这种国际通用的)都是必备功能。

*服务器与海外部署:这是关键!国内访问快的服务器,在国外可能慢得像蜗牛。所以,你得知道怎么把网站放到香港、美国或者欧洲的服务器上,保证全球客户打开都快。这就要接触Linux服务器管理、域名解析(DNS)这些知识。

*SEO与谷歌优化:网站做出来没人搜得到等于白做。外贸网站尤其要针对Google搜索引擎做优化,比如设置好关键词、优化网页加载速度、做好移动端适配。这部分虽然更偏运营,但开发如果懂一点,找工作绝对是加分项。

看到这一堆名词是不是有点懵?别急,咱们一步步拆。

新手小白,需要学哪些东西才能入行?

我知道你在想什么:我啥都不会,从哪开始啊?是不是得报个几万块的培训班?其实真不一定。很多技能现在网上有大量免费资源,关键看你能不能坚持学下去,并且动手去练。

对于想入行许昌外贸网站开发的新手,我建议你可以按照下面这个路径来,先别求全,抓住最核心的:

1.第一阶段:打好基础(大约1-2个月)

*必学HTMLCSS。这是盖房子的砖瓦,一定要扎实。先能做出一个静态的、漂亮的页面来。

*同步了解Git的基本使用。这是代码管理的工具,团队协作必备,面试也常问。

*怎么学:B站、慕课网上一搜一大把免费高质量教程,跟着敲代码就行。

2.第二阶段:动起来(大约2-3个月)

*必学JavaScript。让网页能“动”起来,实现交互效果。这是前端的核心。

*选学一个框架Vue.js(国内更流行,上手相对简单)或React。学会其中一个,找工作竞争力立马提升。很多许昌的外贸公司或建站工作室,用Vue的特别多。

*实践:用你学的这些,试着模仿做一个简单的产品展示页,哪怕只有两三个页面也行。

3.第三阶段:搞懂后端和上线(大约2-3个月)

*必学PHP基础WordPress。为什么推荐这个组合?因为许昌很多中小外贸企业,他们的网站就是用WordPress搭的,需求量大,入门相对容易。WordPress本身用PHP写的,学了基础PHP就能看懂怎么改主题、加功能。

*关键技能:学习购买海外虚拟主机、绑定域名、安装WordPress。一定要亲手把一个做好的网站传到服务器上,让它能在网上真正访问。这个过程你会遇到各种坑,填坑的过程就是成长。

*加分项:了解一下Elementor这类WordPress可视化页面构建器。很多公司希望招的人能快速用这类工具搭建页面,提高效率。

看到这里你可能要问了:“我就学这么点,够找工作吗?人家公司要不要啊?”

好问题,咱们直接面对它。

新手找工作,公司到底看重什么?

我直接说我的观点吧:对于招新手或初级开发的公司,尤其是许昌本地的一些外贸公司或中小型网络工作室,他们其实很清楚很难招到“全才”。所以,他们看重的往往不是你现在多厉害,而是下面这几样东西:

*你的学习能力和动手意愿:这比你现在会多少语法重要十倍。你怎么证明?你的个人作品集(Portfolio)就是最好的名片。哪怕你只做了一个模仿企业站、一个简单的后台管理系统,只要它是完整的、能运行的,并且你能说清楚你是怎么做的、遇到了什么问题、怎么解决的,这就非常有说服力。

*对业务的理解:如果你在面试时,能说出外贸网站和普通网站的几个关键区别(比如服务器要放海外、要接国际支付、注重谷歌SEO),面试官会觉得你“上道”,是用心了解过这个行业的,不是纯来碰运气的。

*沟通和踏实的态度:开发工作离不开和同事、甚至和客户的沟通。尤其是新手,态度积极、愿意学、能听懂需求,比一个技术牛但难以沟通的人,有时候更受团队欢迎。

所以,别怕自己懂得少。把你学过的东西,扎扎实实做成一个两个像样的项目,写在简历里,这就是你最大的筹码。与其海投简历,不如精心准备一两个作品,针对性地投给那些招聘要求上写着“欢迎应届生”、“有学习意愿者优先”的公司。

在许昌,去哪里找这类工作机会?

路径其实挺多的,别只盯着某一个APP。

*线上招聘平台BOSS直聘、智联招聘是主要的。搜索关键词可以用“网站开发”、“前端开发”、“PHP开发”、“WordPress开发”,地点限定“许昌”。多看看不同公司的职位描述,也能帮你更清楚该学什么。

*本地社群与口碑:许昌应该有一些本地的电商交流群、创业者社群。想办法加入进去(有时去线下活动是捷径),混个脸熟。很多时候,一些小公司或者初创团队招人,更愿意相信熟人推荐或者群里看起来靠谱的人。

*主动出击:你甚至可以自己先用WordPress试着给一两个想象中的“许昌假发外贸公司”或“许昌卫浴出口企业”做个简单的官网demo。然后,带着这个demo,去主动联系一些你觉得可能有意向的中小企业,哪怕只是提供实习或兼职的机会。这种主动性,在初期非常宝贵。

最后,说点实在的。学技术做开发,开头肯定枯燥,会遇到无数个“想放弃”的瞬间。但它的好处是,路径相对清晰,你付出的努力和积累的经验,是真的能变成实打实的能力和薪资的。许昌的外贸基础在那里,这个需求就不会消失。与其在“新手如何快速涨粉”的焦虑里打转,不如沉下心来,选一条有积累的路,从写好第一行HTML代码开始。这条路可能不会让你一夜暴富,但一步步走下来,你会发现自己手里握着的,是一把越来越结实的“手艺”。这感觉,其实挺踏实的。

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